“既然打算要收养它,那就给它起个名字吧!”程嘉树看着怀里的小猫,轻柔地问道,“咪咪,你想叫什么名字啊?”
小猫舔舔爪子,抬起头冲他奶声奶气地叫着:
“喵——”
“那你就叫‘妙妙’吧!”程嘉树说。
孙经理很快就知道了这件事,一开始还不大相信,心想:“他们疯了吗?哪有在部门里养宠物的?”后来他到办公室走了一圈,看到了这样一番安详静谧、其乐融融的景象:程序员们在各司其职、专心地做事,而一只白毛上染点橘色的小猫在各个工位之间自由地溜达来溜达去,所到之处尽收宅男们抛去的“媚眼”,他顿时感到大事不好。
“看样子他们是动真格的了,不行,这像话吗?必须压制住这帮家伙,一个小小的研发部还反了天了……”他考虑了很久,决定叫上吴经理一起去试探一下。
吴经理气势汹汹地闯进屋子,第一眼就见到江明浩正在逗着安然卧在键盘上的小猫——它眯着眼睛摆出一副很享受的样子,马上高分贝地吼道:
“你们在干嘛?!产品都快要上线了,你们居然还有空玩猫?”
“它不让我编程。”江明浩迅速将责任推到小猫的身上,毫无愧意地甩锅,“它趴在我的键盘上,怎么赶都赶不走……”
“哈哈,你真能找借口。”刘敬平举起手机给小猫拍了一张照片,利落地做成了表情包,发到部门的微信群里。图片上小猫一脸委屈,下边还配了一行字:我不是,我没有……
跟在吴经理后面的孙经理向赵伟发难道:
“你刚刚交的程序根本运行不了!”
“是吗?”赵伟看看屏幕,然后心安理得地推卸责任,指着小猫说,“它改了我的代码!”
刘敬平偷笑,和程嘉树咬耳朵:
“我想做一系列表情包,名叫‘背锅侠小妙妙’怎么样?”
孙经理和吴经理满脸黑线,瞪着这一群散沙式的程序员们。还是吴经理深谙“擒贼先擒王”的道理,立刻将矛头对准程嘉树和刘敬平:
“你俩到底要做什么?搅浑水吗?上房揭瓦吗?简直目无法纪!”
“哦?”刘敬平掀眉毛翻白眼地表示不服,“哪条法律规定不许养猫了?贵公司的管理条例啦、员工守则啦,也没说不可以养宠物啊!”
“这还用说吗?”孙经理像看着外星人一般,“这是常识啊!哪个奇葩会他妈的在公司养猫啊?”
“您也太孤陋寡闻了,”刘敬平振振有词道,“我听说有几家IT公司就养了一群猫,猫很有灵性,能给编程带来灵感……”
程序员们发出了一片赞同的声音。
“而且猫还可以抚慰我们因为跟傻瓜沟通困难而万分想杀人的心,”刘敬平语速极快地咬牙说,“何况我们全都喜欢它……”
“就是!”谢盈盈温和地看着小猫卖萌,忙不迭地点头。
“公司是大家的,不是老板一个人的,对不?”刘敬平振臂一呼。
“对!”程序员们群情激动。
“妙妙会不会提高我们的工作效率?”
“会!”程序员们一齐喊道。
“我们要不要继续养它?”
“要!”这次的呼声更响亮。
两名经理从未见过这种阵势,惊得哑口无言。
刘敬平信步走到孙经理面前,用挑衅的眼神直视他,伸手扶正了他略微歪斜的领带:
“我们都是守法的好青年,这一点您不用怀疑。法无禁止即可为,养猫也不是什么坏事。希望你们这些管理者不要玩双标,谈到工作时就说公司是员工们共同的家,谈到利益时就特么只想着自己,一点都不照顾员工的感受。”
他好整以暇地转过身,语调平稳地说:
“都特么21世纪了,搞民主有那么难吗?养不养妙妙,由咱们部门的人投票决定,因为和它朝夕相处的是我们,不是两位经理。”
他看向程嘉树,对方比了个“OK”的手势。
“我们要投票了,您二位觉得怎么样?”刘敬平征求经理们的意见。
“妈的,好话孬话都让你说了,我们还能说什么?”吴经理皮笑肉不笑地骂道。
孙经理强硬地... -->>
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